http://mensetsu.my753.com/ 就職・転職活動、アルバイトやパートでも面接対策は必要ですね。質問を想定して、しっかりと自己PRや自己紹介をしたり、圧迫面接に負けないマナーや集団やグルー面接での志望動機の話し方を身に付ける方法があります。 ja Copyright 2007 Thu, 26 Jul 2007 18:45:45 +0900 http://www.sixapart.com/movabletype/ http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss 転職や就職では、書類選考に通った後に面接をしますね。 その面接では質問を想定することが大切となります。普通の人は、質問を想定することよりも、如何に自己PRをするかということに神経を使っています。 転職や就職の面接で勝ち抜くためには、人と同じことをしていてもしょうがありません。自己PRを考える暇があれば、想定される質問を考えながら、その答えを準備した方が合格内定への近道といえます。 また、これはアルバイトでも同じことです。アルバイトの面接でも、質問をあらかじめ想定しおけば、自信がつくので第一印象も良くなります。 他にもマナーについても、かなり意識しなくてはなりません。面接マナーは、まずは相手の目を見て、しっかり答える。これが一番重要となります。 内定をもらうためには、しっかりと戦略を立てて面接に臨んだ方が、よい結果を得られることは確かです。 質問の内容がしっかり想定できたら、あとはどうやって答えるかだけですから楽ですね。 http://mensetsu.my753.com/10/post.html http://mensetsu.my753.com/10/post.html 10転職・就職活動で大切 Tue, 17 Jul 2007 18:39:27 +0900 最終面接に残るためには、戦略が必要です。 まずは面接自体が、求職者の人格や人間性を見るという目的があります。そのため、マナーも当然チェックされますし、自己PRの仕方もしっかりとチェックされます。 また集団で面接することで、他の人の中で手際よく自己PRできているか、持ち時間以内でしっかりと話しているか、おどおど話していないかなどがチェックされます。 また圧迫面接によっても、緊張した中での対応もチェックされたりもします。 これらを考えると、面接では常に第一印象をよくすること、そして自分の意見をハッキリ伝えること、マナーがいいことが重要であると分かります。 これらの重要項目をしっかりと訓練することで、最終面接まで残ることが出来るようになるでしょう。 特に、自己紹介では簡単に、そして明瞭に自分を伝えることが必要で、これができると最終選考までに残れる可能性が高くなります。 アルバイトへの応募でも同じことが言えますから、バイトとは言え、しっかりと最終まで残れるように練習して応募しましょう。 http://mensetsu.my753.com/10/post_1.html http://mensetsu.my753.com/10/post_1.html 10転職・就職活動で大切 Wed, 18 Jul 2007 18:41:44 +0900 就職活動では、エントリーシートの書き方から、SPIなどの適性検査、そして面接までの流れが重要ですよね。 就職活動のある一部分だけを切り抜いて、準備をするのではなく、トータルで戦略を考えながら対策を練る必要があります。 転職での同じことが言えますが、面接だけを対策しても意味はありません。とはいえ、戦略ををもって就職・転職の面接対策を行いましょう。 自己PRの方法も工夫が必要でしょう。ライバルがいる状態では、普通の自己PRでは埋没してしまいます。とはいえ、特別なことは必要ありません。あくまでも面接のマナーを守りながら、面接官の目を見てハキハキと受け答えをしていけばいいんです。 また質問されるであろう内容も、しっかりと想定しておきましょう。役員面接までいければ、あとは印象の勝負となります。 最終面接では結局会社の理念と社風に合っているかどうかが重視されますから、この点を抑えて準備しましょう。 http://mensetsu.my753.com/10/post_2.html http://mensetsu.my753.com/10/post_2.html 10転職・就職活動で大切 Thu, 19 Jul 2007 18:42:30 +0900 転職活動では、経歴書の書き方から面接まで、準備することが山のようにあります。 経歴に関しては、しっかりと転職前にキャリアの棚卸しをして、その内容をつつがなく面接で話せるようにしなくてはなりません。 アルバイトやパートの面接では、キャリアは全然関係ありませんから、転職活動ではこれらの昔の記憶は全然役に立ちませんね。 面接も大切ですが、転職の際は、履歴書の書き方で明暗が分かれることも決して少なくありません。転職の際の履歴書の書き方については、よく考えておきたいものです。 　基本的な履歴書の書き方の注意点としては、 ・記入ミス・記入漏れがないことは基本中の基本。書いた後はきちんとチェック。 ・「志望動機欄」「本人希望記入欄」への記入の際は、入社の意欲が伝わるように、ありきたりの表現は避け、オリジナリティを感じさせる表現を工夫する。 ・空欄はできるだけなくし、書ける限り多くの「事実」を正確に書く。 　といったところでしょうか。もちろんほかにもいろいろコツはありますので、履歴書作成のときは、その手の本やサイトを参照するといいでしょう。 上手に履歴書や経歴書が書けたら、あとは面接での質問内容を想定しながら、答えを準備しておきましょう。最終面接や役員面接では、人柄が評価される傾向にあります。 くれぐれも第一印象をよくするように、心がけたいですね。 http://mensetsu.my753.com/10/post_3.html http://mensetsu.my753.com/10/post_3.html 10転職・就職活動で大切 Fri, 20 Jul 2007 18:43:00 +0900 バイトの求人では、即使える人材が必要とされます。 つまり、コミュニケーション能力が必要で、言われ事と、指示されたことを忠実にこなす能力が必要となります。ですからバイトの面接では、まずは対人関係能力が優れているかどうかが重視されます。 これは非常に重要なことで、面接をするだけで、その人がつかるのかどうかはある程度分かるそうです。 バイトでは、履歴書はあまり重要視されません。書類の上で経歴が素晴らしくても、即戦力となって働けるかどうかは別の話しです。 また面接のマナーもしっかりとチェックされます。なぜなら、マナーがよいことは、すなわち接客業で通用するからです。 アルバイトというと、接客業などの単純労働が多くなります。面接では、第一印象が優先されますし、マナーがよければそれだけお客さんにも好印象を持ってもらいやすくなります。 ですから、アルバイトとは言え、面接だけはしっかり第一印象が良くなるように心がけたいですね。これはパートの面接でも同じことが言えます。面接の質問にはハッキリと答えるようにして、自己PRは自信を持って行ってくださいね。 http://mensetsu.my753.com/20/post_4.html http://mensetsu.my753.com/20/post_4.html 20アルバイトやパート Sat, 21 Jul 2007 18:43:29 +0900 転職活動では、一つのテクニックとして面接後に礼状を出すことがあります。 礼状を出すことで、こちらの印象をよくして、自己PRをすることが出来ます。社会人として、またビジネスマンとして、礼状を出すことで出来るビジネスマンという印象を植え付けることが出来ます。 これは転職エージェントが中間に入っている場合も同じく有効でしょう。 礼状にはしっかりと自己紹介などのPRをさりげなく入れておけば、かなり印象が良くなります。面接対策として、こうしたテクニックも時には必要です。 アルバイトやパートの面接ではここまでやる必要はありませんが、転職であれば希望する企業への内定へ、大きな一歩となります。 また役員面接後に、直接役員に礼状を出すことが出来れば、大きなポイントなるでしょう。誰もこうした礼状を書いていないのであれば、それだけでアドバンテージです。 人のやっていないことをやる、こうした差別化が出来てこそ、内定を勝ち取る道が近くなると思いますよ。 ぜひ一度面接後の礼状を書いてみましょう。 http://mensetsu.my753.com/20/post_5.html http://mensetsu.my753.com/20/post_5.html 20アルバイトやパート Sun, 22 Jul 2007 18:43:55 +0900 就職や転職活動では、面接対策が一つの大きなポイントになります。 転職フェアなどのラフな環境であれば、採用の際の面接とは違い、さほど堅苦しいものではありませんし、その場で就職先を決めてしまう必要もありません。だから、転職フェアに参加するにあたっては、特に緊張する必要もないのですが、最低限のマナーというのは存在します。 面接のマナーをしっかり守るのは、求職時も転職フェア参加でも同じです。 さて、面接対策で一番重要なことは、質問される内容を全て想定しておくことです。 一時期、「想定内」という言葉が流行りましたが、まさに想定内の質問がくれば、ハキハキと答えられます。特に役員が出てくるような面接では、相手の迫力に圧迫されてしまって、自己PRが出来ないことも考えられます。 質問を想定できていれば、あとはそれに対する答えを用意して、すらすら言えるようになるだけです。自己紹介を流ちょうに行って、そして入社時にはどれだけ自分の実力が会社に寄与できるのか、PRしていきましょう。 また面接時の質問を想定する、というのはアルバイトやパートの求人時の面接でも同じです。 http://mensetsu.my753.com/30pr/post_6.html http://mensetsu.my753.com/30pr/post_6.html 30圧迫や役員に負けない自己PR Mon, 23 Jul 2007 18:44:20 +0900 アルバイトへ応募する時には、履歴書をしっかりと書き上げると思います。しかし、それ以上に大切なのは、実は面接対策なんです。 就職活動や転職活動では、しっかりと面接対策をして、自己PRを考えますが、アルバイトやパートに関しては、準備はしっかりしていない、ということがあるんじゃないでしょうか？ アルバイトやパートだからといっても、面接マナーをおざなりにすることはできません。対策をしっかりと立てて求人に臨めば、採用される確率もグンと高くなるでしょう。 バイトでは、履歴書の書き方は決まっています。経歴書はあまり重視されません。あとは、面接でその仕事をちゃんとこなすことが出来るのか、即戦力して働いてくれるのか、そういうことが重視されます。 また、バイトといえどもスーツを着る必要はありませんが、服装にも気を遣いましょう。あまりにもだらしない服装やマナーだと、採用されない可能性があります。 志望動機は、しっかりと言えるようにしましょう。自己PRである自己紹介がよどみなく言えることも、最低条件です。 アルバイトの面接もしっかりと対策を立てることが出来れば、採用の可能性が高くなりますよ。 http://mensetsu.my753.com/20/post_7.html http://mensetsu.my753.com/20/post_7.html 20アルバイトやパート Tue, 24 Jul 2007 18:44:49 +0900 パートの応募では、かならず面接がありますよね？ 女性の場合は、家計の足しになるようにパートをしていくことと思いますが、条件の良いパートがあれば採用されたいと思うのは人情ですよね。 パートの面接は、転職活動や就職活動のように戦略を立てる必要はありませんが、マナーが必要な点や服装も清潔感がある方が良いし、自己PRもしっかりとした方が良いに決まっています。 ですから、パートの場合でも、就職活動などの書籍を参考にして、面接の仕方を一度学んでみるといいとうもいます。 他の応募者達はきっとそこまで準備はしていないと思いますから、面接対策をしただけで採用に近くなると思われます。 派遣の仕事をしていたり、就職時の面接を経験していれば、パートの応募も問題ないでしょう。逆に楽勝なくらいに思えてきますよ。 接客業のパートであれば、応募時に自分の長所や短所、そして自己PRをハッキリ言えると接客業に向いていると判断されます。そうなれば、採用も近くなりますから、面接対策はしっかりと行いましょうね。 http://mensetsu.my753.com/20/post_8.html http://mensetsu.my753.com/20/post_8.html 20アルバイトやパート Wed, 25 Jul 2007 18:45:15 +0900 就職活動や転職活動では、マナーが重視されます。これは当然ですが、社会人としてのマナーがなければ、企業も人材として採用しないということです。 このマナーが実は面接でも、知らずのうちに出てきてしまいます。面接での受け答え、自己紹介や経歴などを含めた自己PR、自分の短所や長所、こうした面接の仕方でマナーが分かってしまうことがあるんですね。 最終面接や役員面接では、特にマナーが重視されます。考えてみれば当然で、商談でも重要な局面ではクライアント企業の役職者が出てくることが多いからです。 マナーが悪ければ、失注もあり得るし、クレームの元にもなりえますから。 ですから、面接対策としてはしっかりとマナーにも気を遣いたいものです。 また服装にも十分い注意した方が良いでしょう。ワイシャツの襟や袖口、そして靴などは視線がいきます。よく手入れされていればいいのですが、靴は特に磨き上げてあるとしっかりした人間であると理解されます。 役員が面接にきたら、終了後に礼状やお礼メールを送ると印象がアップします。面接のお礼は積極的にすると、採用に近くなるでしょう。 マナーは一日では身に付きませんから、日ごろからマナーが良くなるように行動したいですね。 http://mensetsu.my753.com/30pr/post_9.html http://mensetsu.my753.com/30pr/post_9.html 30圧迫や役員に負けない自己PR Thu, 26 Jul 2007 18:45:45 +0900